一、互联网公司校招看绩点吗？

一般不看，但是竞争非常激烈的岗也会把这个作为考核的一项，还是多增加实习和项目经历更有用。

二、互联网公司校招背调严格吗？

互联网公司的校招背景调查是非常严格的，因为互联网公司比较严密，对背景调查更重视，有的好的背景更容易成功的绿植，如果背景不好的话，是不容易进入这个互联网公司的，以后的发展前景也会更差一点，所所以说，有必要做一个背景调查，很严格

三、互联网 校招offer

互联网校招Offer的重要性

互联网行业近年来呈现蓬勃发展的趋势，吸引了越来越多的大学生投身其中。对于即将毕业的大学生而言，校招Offer的重要性不言而喻。拥有一份心仪的Offer，不仅意味着稳定和高薪水，更是实现个人职业规划的重要一步。

那么，什么是校招Offer呢？校招Offer指的是大学生通过校园招聘获得的聘用意向书。在互联网行业，校招Offer常常成为抢手货。一份好的校招Offer，不仅意味着企业对个人能力和潜力的认可，更是稳定就业、个人成长和职业发展的保障。

校招Offer带来的稳定就业

互联网行业竞争激烈，优秀的人才层出不穷。虽然在互联网行业中不乏跳槽和创业的机会，但是在刚入行的初期，通过校招获得一份优质Offer尤为重要。一份稳定的校招Offer，意味着拥有一份稳定的工作，可以获得相对较高的薪水，并且享受相应的福利待遇。

相比于其他行业，互联网行业的发展速度更快，企业更加注重创新和人才培养。通过校招获得的Offer，可以让大学生有更多的机会接触到行业内的优秀人才和资源，提升自己的专业水平和职业素养。

校招Offer带来的高薪水

互联网行业以其高薪酬而闻名，成为众多大学生心仪的就业方向。一份好的校招Offer，通常意味着较高的薪水。互联网企业在校招过程中，会根据个人的学历、能力和潜力，给予相应的薪资待遇。

此外，校招Offer还可能附带其他福利，例如股票期权、绩效奖金、加班补贴等。这些福利的存在可以进一步提升个人的收入水平。因此，通过校招获得一份高薪的Offer，不仅可以满足大学生对于物质生活的需求，更能帮助实现个人的经济独立。

校招Offer带来的个人成长与职业发展

在互联网行业工作，不仅可以拿到高薪水，还有更多的机会和平台实现个人的成长和职业发展。通过校招获得的Offer，大学生可以进入具备一定规模和资源的互联网企业，接触到各类先进技术、项目和团队。

在互联网行业中，个人的工作经验和技术能力是非常重要的。通过校招获得的Offer，可以让大学生在工作中不断提升自己的技术水平和专业能力。在工作中积累经验，参与到各类项目中，不仅可以提高个人的职业竞争力，还能够开拓职业发展的更多可能。

如何获得互联网校招Offer

想要获得一份心仪的互联网校招Offer，并非易事。在竞争激烈的互联网行业中，如何突出个人优势，成为众多企业的青睐对象呢？以下是一些建议：

• 提前规划：在大学期间，要提前规划自己的职业发展方向，并选择与之匹配的专业和课程。同时，积极参与各类实习和项目，积累实践经验。
• 学习与成长：要持续关注互联网行业的动态，学习相关的技术和知识。可以通过参加培训班、自学等方式，提升自己的专业水平。
• 建立人脉关系：通过参加行业内的各类活动、技术交流会等，与行业内的优秀人才建立联系，拓展自己的人脉资源。
• 简历优化：制作一份专业、有吸引力的简历，突出个人的优势和成就。同时，针对不同的企业和职位，进行个性化的简历调整。
• 面试准备：提前了解企业的面试流程和常见问题，进行相应的准备和模拟面试。在面试中展现出自己的技术能力、沟通能力和团队合作能力。

通过以上的努力和准备，相信大学生们定能在互联网校招中获得理想的Offer。拥有一份优质的校招Offer，不仅可以实现稳定就业和高薪水，更能带来个人成长和职业发展的机会。祝愿所有的大学生都能在校招中获得心仪的Offer，开启美好的职业生涯！

四、互联网企业校招要求？

肯定要有资质的学校才能知道啊，还有就是全日本科以上才有机会

五、互联网大厂校招要求？

1.教育背景：大专以上学历，计算机科学、数字媒体、游戏设计等相关专业背景。

2.实习经验：尽管校招候选人通常没有工作经验，但游戏行业或相关领域的实习经验被认为是一个加分项。游戏开发或其他相关项目的实习经验可以提高竞争力。

3.技术能力：需要有一定的编程基础和相关技术知识，对游戏开发工具和引擎有一定的了解。

4.技能和兴趣：游戏公司通常对候选人在相关技术、技能和兴趣方面的表现感兴趣。例如，程序员可能具有编程技能和对游戏开发的热情；美术设计师可能需要表现出对游戏美学和艺术创作的理解和兴趣。

六、互联网大厂校招条件？

一看学校牌子背书

有些同学高考上北大清华武汉大学华中科技一类名校，很多个互联网大厂都会来校招。

二看专业对口匹配度

计算机、信息工程，尤其AI类新兴又是未来趋势专业，很吃香，基本见活人就收。

三通过实践和简历看潜力

社会实践中是否积极，有没有克服困难经历也是加分项。

四看形象眼缘

不一定正装，但要有匹配年龄的朝气和干净

七、互联网大厂校招和社招区别？

校园招聘简称校招，就是企业去高校招聘即将毕业的学生。

社会招聘简称社招，就是公开招聘有工作经验的在职人士。

二者的招聘对象和招聘方式不同，校招招的是应届生，是前往各院校现场进校招聘。社招主要招的是往届的有工作经验的人，主要通过各大招聘网站，或人才市场以及猎头公司进行招聘。

二者的招聘目的和招聘周期不同，应届生主要基于培养而招聘（后期培养成本也是校招成本的一部分），每年时间比较固定。社招的成熟型人才通常都是即招即用，且全年招聘。

八、2022 年校招，最值得加入的互联网公司有哪些？

写在前面

本回答将从内卷程度上给出建议，追求wlb的同学可以参考。我自己开发运营的小程序WorkerHub，陆续累积了来自2k+ 互联网公司的作息爆料，写了如下数据分析，希望可以帮助到大家！

背景

自WorkerHub小程序上线运营至今，陆续累积了来自6k+用户的爆料，基本上各个行业的公司都有覆盖到，累积用户数和日活跃用户基本上可以保持稳定增长，不用转发宣传也可以维持访问量，不至于太冷清，想着就现有数据给大家做一下数据分析，供打工人参考！

目前用户爆料的公司多集中在一二线城市，三线及以下城市爆料较少，大多数行业爆料的覆盖率不高，感兴趣的小伙伴欢迎使用和传播，共建打工人互利互惠的社区环境，感谢大家的支持！

基于目前小程序收集到的爆料信息，选出了爆料数最多的行业： 互联网·IT·电子·通信，目前有2k+爆料，做了下数据清洗和统计，整理出了互联网行业Top100公司数据，给大家写一篇数据分析和可视化的文章，希望能客观的反映出互联网行业打工人的工作现状！

注：本次分享不包含任何用户个人隐私，统计数据仅供参考！

这里的Top 100不是严格按照公司估值/规模来评估，而是按照爆料人数排名。爆料人数比例也能反应出公司规模，所以跟估值评估出来的Top100相差不大，部分外企因为在国内Office少，在职员工数量不多，比如微软、Google等，本文中也按中小规模公司来计算。

本次分析主要关注数据有上班时间、下班时间和工作时长，因为大公司各个部门作息差异较大，再加上用户爆料真实性无法保证，可能存在方差较大情况，所以本文针对同一数据同时提供了区间、众数、平均数，来分别描述某公司上下班区间、大多数人的作息时间、平均作息时间，尽量能反馈出企业的真实作息！

以下是 互联网·IT·电子·通信 行业 Top 100 公司作息数据，后续的分析和可视化也是基于此数据。

1. 公司概览

先来看下本次入榜的公司，以下词云是以爆料人数为权重生成，跟公司规模排行差不多。基本上都是熟悉的面孔，有国内互联网大厂腾讯、阿里、字节、美团等，以及部分外企微软、Google、Intel等，也有少量国企中国移动、中兴等。

比较意外的是，Top 100 公司生成的词云很不规整，大的太大，小的太小，侧面说明了互联网大厂，像腾讯、阿里、字节等的规模要远大于其他中小厂，也说明了垄断比较严重？

2. 整体作息分布情况

先来看下互联网行业整体作息时间。

首先是上班时间，90%的互联网打工人都是9点到10点半上班，其中接近一半的人是10点上班，相比于传统行业要晚一些，猜测是互联网行业多集中在一二线城市，通勤时间较长，所以上班时间晚点。

还有少部分是11点甚至以后上班，他们下班时间也比较晚，基本上是头条、拼多多、微信等的部分团队。这样的作息年轻人可能更喜欢一些？

再来看下班时间，大部分人集中在晚8点到11点下班，9点后下班的人数占60%以上，看来之前的996 icu项目起名还是很讲究的(狗头)。

如果宽松点计算的话，可以认为晚7点下班的符合8小时工作制，因为部分企业计算方式是不包含午休时间，可以看到符合8小时工作制的大概占比20%，听起来比例也不低，后文也会提到这些企业，基本都是外企 。

上述上下班时间都是单维度，不能客观反映工时，比如公司A 11点上班，11点下班，跟公司B 9点上班，9点下班，其实工时是一样的，都是12个小时。

以下是工时统计，可以看到80%的打工人都是工作10小时以上，11个小时占比最多，有30%。笔者属于12小时这一栏，每天打完工感觉头晕目眩，苦！

8小时内只占7%，基本都是外企！

3. 黑名单和白名单 系列

接下来看下到底是哪些公司最卷，哪些公司最宜工作。分别整理了Top 20排行榜。

先来看下黑名单，首先是上班时间最久公司的排行榜，分别采用了平均上班时长 和 多数上班时长(众数) 提取出来最卷20家公司，如下图：

从平均工时来看，大部分是一些中小型企业最卷，大公司上榜比较少，京东可以算一个，猜测是大公司部门多，部门之间氛围文化差异大，部分部门还是不那么卷的，拉低了平均水平，这点也可以在大多数人上班时长看出来，大公司如腾讯、阿里大多数人工作时长都是有11个小时的！

另外大家经常讨论的拼多多，作为新兴卷王代表人，其实工时是排行在中下游，不及其他公司多，猜测可能是因为上班作息不好，早11晚11，晚上下班后个人时间几乎没有，所以被大家诟病？

从多数人上班时间来看，上述提到的中小型企业是标准的 12小时 工作制，扛不住的同学快跑！另外可以看到，我们耳熟能详的大厂，腾讯、阿里等大多数都是11小时。我比较了解腾讯各个团队的作息，基本一致，大部分团队是早10晚9，部分卷王团队，早上9点来，走的比拼多多还晚，还有新游项目组两班倒都是常有的事情。离谱.jpg！

接下来是Top100中超过晚9点下班的公司集合，这里统计的是众数，也就是大多数人下班时间，基本上可以认为只要进了这家公司，大概率是这个作息，也给出了占比，比如占比80%表示该公司80%的员工是这个时间下班，来帮助大家避坑！

看完黑名单，来看白名单，作为对比来个上班时间最短公司的排行榜，同样采用了平均上班时长 和 多数上班时长(众数) 提取出来最宜工作的20家公司，如下图：

可以看到，大部分是外企，比较遗憾的是国内外企的Office比较少，岗位不多，感兴趣的小伙伴可以抓紧润，早润早享受！另外还有部分国企上榜了，如中国移动，数字广东等，还有部分良心私企，如知乎、陌陌，也算是做的不错了，大家可以多支持支持他们的产品，在这样的大环境下，能做清流值得鼓励！

接下来是Top100中可以6点前下班的公司集合，这里统计的也是大多数人下班时间，基本上可以认为只要进了这家公司，大概率是这个作息。

追求wlb的小伙伴冲起来！

4. 企业类型选择

上一节给出了互联网Top100公司的黑名单和白名单，大家求职的时候可以参考，考虑到Top100公司就那么几个，大家求职的范围远比100家公司多，所以来分析下不同类型、不同规模的企业的作息分布，其实跟大多数人的认知是一样的，这里只是提供下数据支撑！

首先来看下私企、国企、外企的区别，y轴是工作时长，x轴是下班时间，可以看到这三种类型的企业分布差异很大，分布区间重合很少，泾渭分明。理论上这样的分布大家都会用脚投票，可惜互联网外企和国企数量太少，希望后续可以越来越多！

可以看到最爽的还是外企，工作时长中位数8.7小时，最晚下班的也才晚7点出头，遥遥领先其他类型企业。其次是国企，由于互联网行业国企数量较少，尤其是入围Top100的，所以参考价值没有其他类型高，国企分布区间包含在私企分布区间内，位于中下方，比外企要卷，但是在国内企业里已经算是清流了，工作时长中位数10小时。

最卷的还是私企，工作时长中位数10个小时多，有大批企业还位于这个之上，11小时-12小时的占比较高。

接着来看下大厂、中厂、小厂之间的区别，这个数据比较有意思，小厂分布区间包含中厂，中厂分布区间包含大厂，也能体现出国内公司规模从小到大的一个演进之路。

从分布区间来看，厂子越小、两级分化越严重，卷的愈卷，好的愈好，所以大家找工作的时候一定要擦亮眼睛，打听清楚，还是避免去卷的小厂，在小厂里卷收益回报率太低，身体健康更重要！

从中位数来看，厂子越大平均越卷，这个数据也符合我们常规认知，大厂的压力普遍要高于小厂，所以大厂平均要卷一些，当然也不会像小厂分化那么严重，既不会有外企那么舒服，也不会出现卷出天际的情况。

5. 下期预告

今天的分享到此结束了，下次预计会提供某大厂各部门的作息数据分析，比如分析下腾讯各个部门的作息情况，分析下哪个团队更值得去。精确到部门的话更有利于求职者参考，Enjoy！

关于我们

欢迎关注公众号《奇迹狗狗》，很开心在这里能和你相遇~ 我们会分享一些技术文章，包括但不限于游戏技术、云原生、ACM题解、基础编程知识等，如果能授人以渔，荣幸之至！ 我们也会做一些有温度的产品、游戏，会陆续分享给大家，如果能博君一笑，再好不过！ 产品列表： ★ WorkerHub小程序，信息均来自各个大厂员工爆料，可以查询各个公司/部门/岗位的工作做细、工作体验、工作评价等，供打工er找工作的时候参考，避雷卷王团队/天坑团队！

九、校招怎么分辨公司好坏？

校招的时候有很多来招聘的企业学生可能并不是很熟悉，要知道这些企业的好坏，可以登录企查查查看企业信息，或者是相关搜索平台查看公司的介绍。

十、上市公司校招要求？

国家电力电网报考条件

招聘电气工程类、通信类、计算机类、财务会计类、金融类、管理类、其他工学、其他专业8个专业类别。

国家电网组织架构以职能部门、地市分部以及直属公司为主，不同类别的岗位可能会分配的组织架构也不同。

面向人群：应届生

学历要求：专科、本科、硕士、博士

专业详情：电气工程类、计算机类、财务会计类、法学类、自动控制类、土木建筑类、环化材料类、管理科学与工程、金融类、经济类、机械动力类、人力资源类、通信类、文哲类

外语要求：英语，本科英语四级，研究生英语六级

计算机：本科计算机二级，研究生计算机级

身体：健康条件良好